人事行政专员
①负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
②员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
③公司内部员工档案的建立与管理;
④负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
⑤负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
⑥负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
⑦负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
⑧负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
⑨其他突发事件的处理。


平面设计/包装设计
1、大专及以上学历，23岁以上，至少有一年包装设计工作经验。
2、深厚的美术功底，专业的设计背景。
3、对视觉识别界面、页面元素的设计等有兴趣，能够了解网页的表达功能，有良好创作能力和设计思维
4、表达、沟通与协调能力比较强，能够准确把握工作重点及分析制定工作计划。
5、能熟练使用图形/图像处理软件，如：Photoshop、AI、Flash、Illustrator 等常用设计和交互工具。
6、善于钻研，工作刻苦，能与他人良好合作，并且享受与设计、研发团队之间的互动和创意碰撞。
7、积极主动，工作踏实、学习与领悟力强。能够及时、敏锐地发现问题，并通过设计来解决问题。


PE工程师 工艺工程师
1、负责主导实施一定的改善项目专案；
2、有作业指导书、工艺流程、排拉图的制作经验；
3、能独立设计各种生产装配中所需的工装夹具；
4、熟悉3轴机械手或6轴关节机器人应用设计工作经验，或熟悉其工作原理；
5、能承受压力，有上进心，有责任心、具有良好团队合作精神。
任职资格
1、熟悉制造系统相关工序及生产流程（注塑、冲压、装配）；
2、对精益生产有一定程度的了解；
3、具备良好的沟通、分析、创新能力，有一定的项目管理经验；

4、熟练操作CAD、pro-E或solidworks设计软件熟练、会使用办公软件。

联系电话：0769-87790993  负责人：谭先生